常州市城市防洪工程管理处成立于2007年1月，为常州市水利局直属的全额拨款全民事业单位。主要职责为负责城市防洪工程设施的统一管理与调度运行，做好城区防洪排涝和调水工作。2017年9月根据《常州市水利局关于常州市河道湖泊管理处常州市城市防洪工程管理处部分职能调整的通知》（常水办〔2017〕32号），新增负责所辖河道配套工程设施及防洪设施的管理、维修和养护工作职能。管辖运北片城市防洪大包围工程：大运河东枢纽、澡港河南枢纽、横塘河北枢纽、北塘河枢纽等18座城市防洪工程，其中船闸1座，节制闸17座，泵站17座，装机总流量390m3/s，防洪设计标准200年一遇；管辖市管河道配套工程：三井河西站、龙游河北站、凤凰浜泵站等33座市区泵闸站工程，其中节制闸30座，泵站21座，装机总流量91.2m3/s，排涝能力20年一遇。工程具有防洪、排涝、调水、改善城市水环境等功能，受益面积达156.2km2。

因工作需要,常州市城市防洪工程管理处拟公开招聘3名社会化用工人员，现公告如下:

一、招聘岗位

本次公开招聘岗位为工勤岗位，详见《常州市城市防洪工程管理处社会化用工人员招聘岗位简介表》（附件1）。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳；

3.年龄18周岁以上、35周岁以下（1984年10月14日—2001年10月18日期间出生）；

4.具备正常履行职责的身体条件；

5.具备拟报考岗位的相关条件。

三、报名工作

1.本次报名采用现场报名方式。

2.报名时间：2019年10月14日—2019年10月18日（9：00-17:00）。

3.报名地址：常州市竹林北路256号天宁科技促进中心201室（常州人才服务有限公司）,联系电话：86609097。

4.报名材料：

（1）常州市城市防洪工程管理处社会化用工人员招聘报名登记表（附件2）；

（2）个人简历，毕业证书、户口簿、身份证等证书原件以及相关复印件。

5.报名人员应按岗位要求如实填写有关信息，常州市城市防洪工程管理处根据考生提供的信息现场直接进行审核，并提出审核意见。

四、公开招聘岗位开考比例原则上为1:3。

五、考试考核

公开招聘采取笔试和面试相结合的办法。

1.笔试

笔试工作由常州市水利局、常州市城市防洪工程管理处组织实施，考试时间、地点另行通知。

2.面试

面试工作按照“公平公正、严密程序、合理安排”的原则，由组织单位制定工作方案，并按方案做好各项工作。面试委托市人事考试中心组织实施。面试时间、地点另行通知。

3.笔试和面试将全程邀请市人社局相关业务处室参与、主管部门机关党委负责全程监督。

4.综合成绩计算

报考人员笔试成绩、面试成绩均按百分制折算后，再根据权重计算综合成绩。笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。

笔试成绩、面试成绩、综合成绩的计算均保留两位小数。如综合成绩相同，当场组织加试。

5.体检

在面试合格人员中，根据考生的综合成绩，按照招聘岗位数1：1的比例从高分到低分确定体检人选，体检由招录单位组织，在市三级及以上综合性医院进行。体检费由考生自理。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。因体检不合格或出现缺额时，按综合成绩从高分到低分实行依次递补。

6.政审

体检合格人员自行前往户口所在地派出所开具有无犯罪记录证明。

7.公示

拟聘用人员的名单在原发布招聘简章的网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

六、聘用及待遇

1.录用人员首次签订2年期的劳动合同，其中试用期为2个月，试用期满经考核合格后，正式录用，委托市人才服务中心实行人才派遣，劳动合同期满根据工作需要和考核情况确定是否续签。被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

2.录用人员依法参加企业职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并交纳住房公积金。

七、其他事项

1.本次公开招聘不收取报名费和考试费。

2.凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的，经查实，取消考试资格或录用资格。

八、本此招聘工作由常州市城市防洪工程管理处负责解释。

联系人：王敏；联系电话：0519-85358181。

附件：