为满足工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘综合行政执法辅助人员10名、社会化用工人员5名，现将有关事项公告如下：
一、资格条件
（一）基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，无违法犯罪记录；
2. 具有良好的职业道德素质，较强的团队精神和责任感，服从岗位安排；
3. 具有正常履行岗位职责的身体条件；
4. 具备报考岗位所要求的其他资格条件（详见《2025年常州市天宁区茶山街道公开招聘综合行政执法辅助人员及社会化用工人员岗位简介表》）。

（二）有下列情形之一的，不得报考：
1. 现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
2. 曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的人员；
3. 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5. 在各级公务员、事业单位和社会化管理工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反招录纪律行为的人员；
6. 法律、法规规定的其他情形。
二、报名程序和办法
（一）报名与资格初审
本次招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审、缴费均通过网络进行。报名网址：http://czks.czrsj.cn:8001/
1. 报名、照片上传、资格初审时间：2025年7月10日9:00—7月18日11:00；
2. 缴费时间：2025年7月10日9:00—7月18日17:00；
3. 每位报名者只可选择符合条件的一个岗位进行报名，按岗位要求真实、准确、完整、有效提交报考申请材料，接受资格初审。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格；
4.  未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴费的视为报名无效，报名是否成功以报名系统中的最终状态为准。报考人员网上提交报名信息后应及时到报名网站查询是否通过单位资格初审，并进行网上缴费确认，本次公开招聘收取报名笔试费100元；
5. 本次公开招聘岗位开考比例为1:3。报名结束后，有效报名人数与招聘人数之比小于开考比例的岗位，核减招聘计划，直至取消该岗位。报考被取消岗位的人员，可重新登录补报其他符合条件的岗位，补报名时间为7月21日9:00—11:00。
（二）网上打印准考证
报考人员7月23日10:00起登录常州人事考试中心网站准考证打印栏目http://czks.czrsj.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=71自行下载、打印准考证。
三、考试方法
本次公开招聘岗位1采取笔试、体能测试和面试相结合的考试方式，岗位2采取笔试和面试相结合的考试方式。
（一）笔试
1. 内容：采用闭卷方式，主要为综合知识、能力素质、写作等；
2. 时间：2025年7月26日。具体时间、地点详见准考证。报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证按准考证上规定的时间和地点参加笔试；
3. 成绩查询：考生成绩可凭身份证在公告发布网站上查询。本次笔试满分为100分，设合格线，合格分数为50分。
（二）体能测试
1. 在岗位1笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1:5的比例从高分到低分确定人选，进行体能测试，如不足相应比例的，按实际人数确定人选；
2. 内容：50米跑步、立定跳远、俯卧撑（男）/仰卧起坐（女）共三项，设合格线；
3. 具体时间、地点另行通知。
（三）资格复审
1. 岗位1从体能测试合格的报考者中，按照岗位招聘人数与报考人数1:3的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序确定岗位面试人选，岗位2从笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例从高分到低分确定岗位面试人选。如不足相应比例的，按实际人数确定面试人选；
2. 在面试前进行资格复审，资格复审具体事宜将在茶山街道官方公众号“宜人茶山”上公布。请确定面试的人选在成绩公布后保持报名时所留联系方式畅通，联系不到者或未按规定时间参加资格复审者视为自动放弃面试资格；
3. 资格复审合格，取得面试资格；资格复审不合格，取消面试资格。因资格复审出现面试人选缺额时，在报考同岗位的人员中按上述人选确定规则从高分到低分依次递补；
4. 资格复审工作结束后，入围面试人员名单将在茶山街道官方公众号“宜人茶山”上公布；
5. 资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其报考资格。
（四）面试
1. 面试方式：结构化面试；
2. 面试成绩满分为100分，合格线为60分；
3. 具体时间和地点另行通知。在规定期间内，未参加面试的考生，视同自动放弃面试资格。
（五）综合成绩计算
各项成绩按百分制计算，保留小数点后两位（第三位小数按四舍五入办法处理），岗位1、岗位2均按笔试40％、面试60％的比例计算综合成绩，岗位1退役军人、中共党员可分别加1分，岗位2中共党员可加1分。
四、体检和考察（政审）
（一）体检
1. 在面试合格人员中，根据考生综合成绩从高分到低分排序，按照招聘人数1:1的比例确定体检对象进行体检。如综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定体检人选。综合成绩及排名情况在茶山街道官方公众号“宜人茶山”上公布；
2. 体检项目和标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费用由体检人选自理；
3. 报考人员不在规定时间、地点参加体检视作放弃。若考生体检不合格或放弃，按照进面考生综合成绩排名依次递补。
（二）考察（政审）
1. 体检合格人员进入考察（政审）；
2. 考察内容为政治思想品德、工作能力以及各方面现实表现情况。
五、公示和聘用
1. 根据考察（政审）结果，确定拟聘用人员名单。在茶山街道官方公众号“宜人茶山”上进行公示5个工作日；
2. 公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；
3. 新聘人员实行人才派遣制，由指定的人才派遣公司与其签订劳动合同，试用期为2个月。被聘用人员与原单位签订劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。报考人员应在招聘单位通知报到后携带相关材料准时报到，无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用。
六、咨询与监督
咨询时间：工作日上午9:00—11:30，下午1:30—5:00；
报名咨询电话：
0519-88875003（岗位1）、0519-88870361（岗位2）；
监督举报电话：0519-88875067。
七、其他事项
1. 本次招聘工作不举办也不委托任何机构和个人举办相关辅导培训班。社会上出现的任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关；
2. 本公告由常州市天宁区茶山街道办事处负责解释。