VIP客服经理

岗位职责：为电信VIP客户提供业务办理、咨询和开展针对性营销等客户服务。针对前期无经验的同事，会以服务提醒类外呼为主。

任职要求： 
1）综合素质好，身体健康，年龄20-35周岁，接受实习生；
2）中专以上文化程度，熟练掌握计算机操作和中文录入水平；

3）口齿清楚、普通话标准，具有较强的沟通能力。有通信行业话务工作经验优先。
工作地点：兰陵北路606号电信大院内（九洲新世界附近）
工作时间：早8点30至下午5点30，不加班，单双休交替（月休6天），法定节假日休息充裕（如国庆7天会休息到5-6天）。

薪酬待遇：
1） 应聘者经过面试、复试合格后，从事中国电信客户服务工作，建立劳动关系、签订劳动合同。 
2） 为应聘者提供极具竞争力的薪资，正常工作员工平均月收入约5000元，优秀员工（30%以上）月收入达6000元至10000元，上不封顶。另外有通信补贴、加班费等，每年至少一次岗位晋升及加薪机会。见习期间3000-4000元每月（全勤情况下，视工作经验而定）；
3） 对路途较远者提供住宿补贴。
4） 缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险及住房公积金。
5） 享受全勤奖（70元/月）、交通补贴（80元/月）、通信补贴（100-200元/月）、午餐10元/人（一大荤一小荤一素一汤，另有饭贴3元/天）、高温补贴（每年享受四个月，130元/月）。
6） 享受节日专项福利（包含春节、端午、中秋）、健康体检、年度旅游、周末游等额外福利。
7） 足额享受带薪年休假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假期。
8） 享受外聘高级专家专业培训、晋升。
9） 为用户在线办理的业务另可获得专项的发展酬金，多劳多得，上不封顶。
10）每年评选的优秀客服代表有可观的长期激励奖金和荣誉疗休养。
基久发布