公司福利
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岗位说明
岗位职责:
1、保持仓库帐、卡、物一致性;
2、合理安排每日来料及数量点检,系统制单;
3、根据计划指令安排配料员准确配料,及时更新查存卡;
4、根据物料属性,合理安排物料的存放与存储;
5、实施月度仓库盘点及日盘工作,月底提交仓库进出库报表;
6、根据仓库实际运营情况,提出整改意见并有效实施;
7、做好仓库5S现场管理。
任职要求:
1、35-40岁,3年以上同岗位工作经验,汽配行业优先;
2、熟悉仓库基本业务流程(进料、出库、存储等)及仓库现场管理;
3、熟练使用办公软件(word、excle等);
4、熟练使用ERP软件(金蝶K3或用友U8);
5、具备较强执行力,能吃苦耐劳、坚持原则;