公司福利
工作餐五项社会保险带薪年假年终奖免费培训节日礼物
岗位说明
职责描述:
1、根据公司目标,制定负责辖区门店的营业目标与工作计划,督促计划实施,并根据门店每月目标的达成情况,对计划进行分析和调整,达成区域全年目标;
2、贯彻执行公司5S标准及公司各项流程规范,并对执行中存在的问题提出解决方案;
3、监督并负责辖区门店的人、财、物安全管理,督导清洁、防火、防盗、防工伤、安全防损的工作,保障营运安全;
4、定期组织辖区内的技术、管理等项目培训,提升门店整体技术能力和管理水平,督促提高维修质量;
5、负责辖区内门店的进销存管理,提高配件流转率,减少库存积压;
6、严格控管辖区内门店的运营成本(易耗品、水电、人力、行政用品等),提升辖区门店盈利水平。
任职要求:
1、大专以上学历,汽车相关专业优先;
2、具有一定的管理运营能力;良好的组织协调能力;良好的交际能力;良好的表达能力;良好的开拓创新能力;较强的执行力;
4、敬业、责任心强、坚持原则,对汽车行业充满热情。
工作时间:8:30-17:30
具体薪资福利面议,投简历后,可直接电话沟通单位!