公司福利
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岗位说明
岗位职责:
1、负责完成部门下达的各项任务,工作计划,安排指挥调度部门日常维修、维保工作。
2、审阅运行记录,掌握各系统当天维修状情况,发现异常,分析原因,及时维修和处理。
3、设备发生故障后及时组织检修,发现隐患及时排除,做好技术把关工作,保证系统设备经常处于优良的技术状态,当重要设备发生故障或影响正常营业时,迅速到现场组织处理,并及时将原因和处理的结果向经理报告。
4、做好日常维保工作计划,维修迅速、及时,保证质量,不留问题,保证饭店的正常营业。遇疑难问题应及时向经理报告,并在经理的安排下,组织力量及时处理解决。
5、负责分配班组员工的各项工作,对员工进行考评,做好班组质检工作,并向经理提出员工奖惩意见。
6、负责审查员工对完成维修及安装等各项工作中材料的使用情况,时时检查员工当班记录和交接班记录,核对数据,发现重大失误,应及时向经理报告。
7、关心员工的思想、学习、生活情况,使班组成为技术过硬、团结协作的集体。
任职要求:
1、大专以上学历,有中级以上技术等级职称.有一定英语和计算机基础。
2、25--45岁,身体健康。
3、3年到5年以上饭店工程管理从业经验,客房维修和暖通维修专业优先。
4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质和高度责任心。