人事专员

一、人力资源部（党办）人事专员1名
岗位职责：
1.负责员工入离职、劳动合同签订、考勤、社保公积金、薪酬核算发放等日常人事事务办理。 
2.协助开展招聘配置、人员异动、档案管理、培训组织、绩效考核等人力资源工作。 
3.落实公司人事制度、合规管理，做好人员信息统计、台账维护及各类报表上报。 
4.配合完成党建、工会及上级单位交办的人事相关专项工作。 
5.完成领导安排的其他综合事务。
任职要求：
1.人力资源、行政管理、汉语言等相关专业，全日制本科（含）以上学历，2年以上人力资源相关工作经验。
2.熟悉劳动法律法规，有央国企、机关、事业单位人事/行政工作经验者优先。 
3.熟练使用Office 办公软件，擅长数据统计、台账制作，做事细致严谨、保密意识强。 
4.沟通表达良好，责任心强，服从管理，能适应央国企规范化工作节奏。
5.人事档案存放于正规档案保管单位。 
6.中共党员、取得人力资源管理相关证书者优先。
薪资待遇：
试用期1-3个月，薪资待遇面议，月薪不低于5000元；享受双休及法定节假日，享有高温补贴及节日福利，缴纳五险一金；根据公司经营状况与个人业绩核发年终绩效奖金。简历邮箱：1173109478@qq.com